CTSD 22 ( tenu le 15 mars 2022)
CRÉATIONS SUPPRESSIONS 2022
collèges var –> 1 fermeture (vacant ) pour 2 créations: solde de -1
fermeture: Clg Cousteau – La Garde
Ouvertures: Clg P. Cézanne – Brignoles
Clg Villeneuve – Fréjus
Lycées var:–> rien
L.P Var: –> 1 création ( sous l’égide de la FSU): L.P Claret + 3h CSD Clg Peiresc – TOULON
CTSD 2021
CRÉATIONS SUPPRESSIONS 2021
collèges var –-> 4 suppressions (2 occupés/2 vacants) pour 2 créations: solde de -2
Lycées var:–> 3 suppressions (3 vacants) pour 2 créations:
solde de -1.
L.P: –> 1 création
DGH 2021
Ils se sont tenus le Lundi 25 janvier 2021 à Nice pour les AM et a Toulon pour la var, en attendant début Mars les CTSD avec répartitions de TRMD
Les déclarations liminaires:
- pour les AM: –> déclaration FSU 06
- Pour le Var — > déclaration FSU 83
—> contribution SNEP VAR
LETTRE RECTORAT
POUR PERSONNES VULNERABLES
8 nov 2020
Jusqu’à une nouvelle décision du gouvernement, les agents considérés comme vulnérables sont ceux précisés dans la liste définie par le décret n°2020-521 du 5 mai 2020 définissant les critères permettant d’identifier les salariés vulnérables présentant un risque de développer une forme grave d’infection au virus
SARS-CoV-2 et pouvant être placés en activité partielle au titre de l’article 20 de la loi n°2020-473 du 25 avril 2020 de finances rectificative pour 2020.
Afin de garantir la protection du secret médical, l’appartenance à l’une de ces catégories est établie par la production d’un certificat médical établi par le médecin du travail ou le médecin traitant.
Ces personnels, identifiés comme tels par le médecin traitant, préviennent leur responsable hiérarchique (inspecteur de l’Education nationale, chef d’établissement, chef de service). Après avis, le cas échéant, du médecin de prévention, ils poursuivent leur activité en télétravail. Lorsque le télétravail n’est pas possible, ils sont placés en autorisation spéciale d’absence.
Nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais, dès que de nouvelles informations nous seront communiquées.
Bien cordialement,
Le secrétaire général adjoint
directeur des ressources humaines
Christian Peiffert
CTSD DGH RENTREE 2019
Sur fond de réforme du Baccalauréat, et de Parcoursup, la rentrée 2019 s’annonce comme une des pires rentrées en terme d’encadrement et d’heures dans nos établissements.
Le ministre claironne que l’on ne touche pas aux nombres d’ETP, mais on voit nettement que la réalité sur le terrain se traduit par des pertes massives d’Heures Postes, et un important stock d’Heures Supplémentaires Année à utiliser : cela tombe bien, si les personnels ne s’en mêlent pas, nous n’aurons bientôt plus le droit de refuser de prendre une seconde heure supplémentaire.
Les documents de cet article sont des documents préparatoires aux CTSD des deux départements qui doivent normalement se tenir le 25 janvier.
Nous les mettons à votre disposition pour que vous puissiez vérifier si les informations prises en compte reflètent la réalité, et pour que vous puissiez disposer de plus de temps pour discuter et travailler entre vous avant les CA.
Les TRMD, qui doivent être votés à ce CA, doivent être remontées, pour l’instant, au plus tard le 25 février pour les collèges et grâce à notre intervention, le 27 pour les lycées, donc juste après les vacances.
Pour vous aider à travailler à la répartition, nous vous rappelons le stage « Préparer la rentrée » du mardi 29 janvier au collège de la Peyroua au Muy.
Vous trouverez en pièces jointes les Dotations Globales pour la rentrée 2019 dans le Var et les Alpes Maritimes.
Nous vous invitons à les consulter sur le site du SNES en cliquant ici
Appel à témoignages « installations sportives »
Nous avons besoin de créer une banque d’images sur l’état de vos équipements afin d’appuyer nos propos en GT (groupe de travail) installations sportives. En effet, il a été acté en CHSCT académique, sous l’impulsion des représentants SNEP-FSU, que la santé des profs d’EPS dépend fortement de la qualité des installations d’où la création dans cette instance de ce groupe de travail.
Votre contribution nous est nécessaire pour rendre compte des réelles conditions de travail (souvent difficiles) dans notre académie et pour faire valoir nos revendications auprès des collectivités territoriales et académiques.
Envoyez nous vos photos ou vos commentaires mettant en évidence les problèmes auxquels vous êtes confrontés (moisissures, délabrement, exiguïté, matériel inadapté, acoustique,…) en précisant le nom de l’établissement et l’installation concernée à Commission équipement SNEP <installations.snepfsu@gmail.com>
(attention l’adresse mentionnée dans le bulletin académique était erronée)
Djé Permingeat, Pascale Prévit, Martine Berenguer membres CHSCT Académique
AU CTSD ( comité technique spécial départemental)
Instance des attributions DGH, des créations et suppressions de postes dans le second degré ( clg, lyc, L.P, Segpa) et du 1er degré
du VAR : cliquez sur le lien–> ici
des alpes Maritimes: cliquez sur le lien–> ici
